报告行长 | 江西城商行图鉴：赴港“上市梦”不停歇 三家人均薪酬超30万元

　　江西省打出中部崛起“排头兵”口号，经济发展同步起飞。城商行与地方发展密不可分，是助力本土经济腾飞的主力军。江西这片红土地孕育出四家城商行，分别是江西银行、九江银行、赣州银行和上饶银行。

　　江西共有11个地级市，同“一城一行”的惯例相比，城商行数量较少。江西银行位于省会南昌，其余三家总部分别位于九江、赣州和上饶。

　　赴港上市掘金

　　规模和上市是银行永恒的信仰，一是因为各项业务推进更有施展空间，二是融资成本也能得到降低。江西四家城商行规模都在千亿以上，两家上市银行领跑。江西银行规模最大，截至2019年末的总资产为4561.19亿元，同比增长8.84%。九江银行紧随其后，2019年资产增速高达16.6%，总资产已达3633.53亿元。

　　据了解，江西省内企业上市的氛围浓厚。2018年，江西省启动“映山红”行动，意在让本土上市企业开遍赣鄱大地。江西银行和九江银行也正是在这一年先后登陆港交所。

　　赣州银行和上饶银行的步伐也在跟进。2019年2月，江西省企业上市工作联席会议办公室印发的《深入推进企业上市“映山红行动”工作方案》提到，积极支持赣州银行、上饶银行等省属金融企业引进战略投资者提升资本实体，筹备赴港上市。

　　赣州银行已将三年上市计划提上议程，江西金控集团于2019年底入股赣州银行，成为第二大股东。赣州银行正在发起冲刺，2019年资产增速高达24.14%，位列第一。资产质量保持优良，不良贷款率从2018年末的1.88%压降至0.26%。

　　上饶银行目前还未公开上市计划，在四家城商行中规模最小，不良率却最高，2019年的不良率为2.85%，资产质量还需进一步优化。

　　“打铁”还需自身硬

　　获得资本市场的认可要用业绩说话。江西银行营业收入和净利润均在首位，2019年实现营业收入129.53亿元，同比增长14.12%，净利润21.1亿元。九江银行营业收入95.49亿元，同比增长21.4%，增速位列第一；净利润18.81%，同比增长5.26%。

　　两家未上市银行潜力显现，赣州银行营业收入增速最快，总资产收益率（ROA）为0.72%；上饶银行净利润增速位列第一，总资产收益率（ROA）为0.62%。

　　城商行重金买马已不罕见，具有竞争力的薪酬才能积聚“人才富矿”。除了上饶银行，其余三家银行人均薪酬均在30万元以上。江西银行员工薪酬38.53万元，九江银行人均薪酬35万元，赣州银行人均薪酬30.75万元，上饶银行人均薪酬最低，仅为27.23万元。

　　高管丰厚的薪酬令人艳羡，赣州银行高管的平均薪酬82.6万，江西银行高管平均薪酬75.98万，上饶银行高管平均薪酬为71.07万元。九江银行10名领薪高管（不含董事）中，有3名薪酬在50万~100万之间，7名薪酬在100万~150万之间。

　　人效比更能反映银行的运营效率。九江银行赚钱效率最高，人均创利41.69万元位居第一；江西银行员工数最多，人均创收255.93亿元，人均创利41.69万元，

　　银行求变需要新鲜血液，打造一支年轻化、高学历的员工队伍才是根本。具体来看员工结构，九江银行员工队伍最年轻，平均年龄仅29岁，30岁以下员工占比65.41%，研究生及以上学历的员工占10.64%。江西银行本科及以上学历的员工占89.2%，和赣州银行一样，有54%的员工年龄在30岁以下。