南海农商银行IPO招股书新增451页 10985名自然人股东名单首次披露

　　1月10日晚间，南海农商银行的IPO招股书在证监会网站预披露更新，本次招股书较首次披露的616页大幅增加了451页，最新达到1067页。

　　新版招股书篇幅增加的原因，与证监会此前的反馈意见有关。根据证监会2019年12月公布的反馈意见，对南海农商银行共提出52项问询，整个反馈意见长达万余文字。

　　资料显示，南海农商银行成立于2011年12月23日，前身为具有60多年发展历史的南海农村信用社。营业网点主要分布在佛山市南海区，截至2019年6月末，设立有243家分支机构，员工人数3381名。本次IPO所募集资金扣除发行费用后，将全部用于补充核心一级资本，IPO保荐机构为国泰君安证券。

　　招股书新披露了最新经营情况，截至2019年上半年，南海农商银行总资产为1917.85亿元，较年初增加55.52亿元；实现营业收入28.87亿元，净利润17.81亿元；资本充足率为17.43%，拨备覆盖率301.02%。

　　从资产质量上来看，南海农商银行资产质量持续得到提升。2016年——2018年，该行的不良贷款率分别为1.82%、1.39%和1.19%，截至2019年上半年，不良贷款率再度降低至1.11%。

　　根据此前的反馈意见，南海农商银行的多处信息披露问题被关注，包括股权转让、高管变动原因、部分高管未在公司领取薪酬、员工未缴纳社保、现金流波动、不良贷款客户等。

　　自成立之初至2019年4月末，南海农商银行共发生1427笔股权转让，涉及股份6.55亿股。在本次更新中，南海农商银行详细进行了披露，同时，在785页-1066页中详尽的首次披露了10985名自然人股东名单。

　　针对高管未领薪酬、员工未缴纳社保的情况，南海农商银行补充表示，2016年和2017年存在差异系因广东省联社调入的员工，由省联社代为缴纳“五险一金”；2018年不一致的员工系年末才调入本行工作，故未在当月末缴纳。

　　南海农商银行表示，截至2019年6月末，“本行社会保险、公积金缴纳人数与员工人数一致，不存在差异。”

　　在招股书中，南海农商银行披露了员工薪酬结构，总体来看，南海农商银行的人均薪酬近3年来持续上升，且在当地具有较高竞争力。2016年-2018年，全行员工平均薪酬分别为18.47万元/年、20.1万元/年和22.04万元/年，较南海当地的平均工资水平高出一倍多。以完整的会计年度2018年为例，该行14名高层的人均薪酬为174.3万元/年，127名中层人员的薪酬为76.46万元/年，3213名普通员工的薪酬为19.23万元/年。

　　值得一提的是，南海农商银行原行长陈晨华、原副行长龙中湘于2018年分别辞职后，在2019年5月，两个岗位迎来新的接任者。其中，东莞农商银行原行长肖光接任行长一职，广东省联社原信贷管理部总经理余志海接任副行长一职。

　　此外，南海农商银行还就此前问询的不良贷款明细，以及新金融工具准则施行后在风险管理、金融资产分类、金融资产减值等方面产生的变化情况等方面进行了补充披露。

　　股权结构方面，南海农商银行无控股股东、无实际控制人。持股5%及以上股份的股东共计4名，分别为佛山南海承业、能兴控股集团、广东恒基实业和广东长信投资，持股比例分别为6.03%、5.29%、5.16%和5.05%。