农发行柳州分行：“三抓三强”锻造高素质专业化计财管理队伍

近年来,农发行柳州分行在谋求计财工作持续稳健发展过程中,以夯实财务基础、提升服务水平为重点,通过“三抓三强”工作措施,打造高素质专业化计财管理团队,有力助推全行各项业务高质量发展。

一、抓示范强引领,打造专业型团队

围绕计财工作“干什么、怎么干、如何干好”核心问题,该行将上级要求和基层需求紧密结合,切实提升计财队伍履责“精度”。一是健全工作指引。落实新会计准则,及时梳理各类相关规章规范性文件监督管理规定,修订完善费用审批权限、财务审查工作规则等计划财务制度,编制定科学严谨的操作流程,做到重点工作项项有标准、件件有规范。二是强化重点指导。紧跟国家政策,主动开展资金、税务等风险研判化解,定期组织条线培训,系统讲解当前政策、制度修订、操作等要点内容,督促基层行对制度执行过程中的关键环节和共性问题及时查漏补缺,提高审查能力。三是加强点对点交流。针对各条线人员调整变化等现状,加大事前及审查指导力度,常态化开展点对点业务交流,深化业务、财务一体化建设。

二、抓规范强基础,打造服务型团队

结合“我为群众办实事”实践活动,该行针对客户及员工的财务需求进一步优化工作流程,以及时、贴心、高效的服务全面夯实计财工作基础。一是多措并举狠抓财务精细化管理。严把发票收管、费用支付、票据开具、报表编制、预决算编制、绩效考核等方面关键环节,抓实具体细节,打牢会计工作基础。二是以信息化手段优化内部流程。持续开展“农发差旅”APP宣传推广,积极讲解、汇总、反馈APP使用的相关问题,提高工作效率。三是以协同思维赋能业务运营。积极传导“价值、科学、规范”理念,加强头寸管理,提高资金使用效益,及时足额保证流动性需求;推动资金和财务信息共享、财务资源集约化管理,为经营决策、考核、客户服务等提供科学有力支撑。

三、抓教育强责任,打造廉洁型团队

一是发挥全面从严治党引领保障作用。切实履行“一岗双责”,签订责任书、廉洁承诺书,不断完善监督管理机制,亮身份、亮承诺,实现同级之间、上下职级的监督,推进廉洁队伍建设。二是做好日常风险排查防控。以做好中央巡视整改工作为契机,建立业务合规审查、常规审计、风险自查等长效机制,紧盯风险点,不定期对员工异常行为进行排查,实现在整改中促发展,在发展中促整改。三是深入推进纪律作风建设。把反腐倡廉、廉洁自律作为工作第一原则,坚持勤俭办行,从严执行中央八项规定精神和各项财经纪律,定期召开教育警示学习会,将警示教育持续嵌入全行工作的重点领域、重点岗位和关键环节,增强财务人员廉洁从业意识,有效防控财务管理中的各类廉政风险。(黄颖平)